OCTUBRE 2018

Literal a1.- Estructura Orgánica Funcional

 Literal a2.- Base legal que rige a la institución

Literal a3.- Regulaciones y procedimientos internos

Literal a4.- Metas y objetivos unidades administrativas

Literal b1.- Directorio de la Institución

Literal b2.- Distributivo del Personal

Literal c.- Remuneración mensual por puesto

Literal d.- Servicios que ofrece y la forma de acceder a ellos

Literal f1.- Formularios o formatos de solicitudes

Literal f2 Solicitud de acceso a la Información Pública

Literal g.- Presupuesto de la Institución

Literal h.- Resultados de auditorías internas y gubernamentales

Literal i.- Procesos de contrataciones

Literal j.- Empresas y personas que han incumplido contratos

 Literal k.- Planes y programas en ejecución

 Literal l.- Contratos de crédito externos o internos

 Literal m.- Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía

 Literal n.- Viáticos, informes de trabajo y justificativos

Literal o.- Responsable de atender la información pública

 Literal s.- Organismos seccionales resoluciones actas y planes de desarrollo

› ADMINISTRATIVO

FORMULARIO DE ACCESO A LA INFORMACIÓN

FORMULARIO PARA EL INICIO DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS

REGLAMENTO CIBV’s

REGLAMENTO TALENTO HUMANO

INFORMES VOCALES GAD CALDERÓN

REGLAMENTO PARA PROCEDIMIENTO PARLAMENTARIO

RESOLUCIÓN DE MECANISMO DE PARTICIPACIÓN CIUDADANA Y PLANIFICACIÓN

ORGANICO FUNCIONAL POR PROCESOS Y GESTIÓN AUTÓNOMA DE TALENTO HUMANO

COMPRAS PÚBLICAS/FINANCIERO

CATÁLOGO ELECTRÓNICO ENERO

 ADQUISICIONES ÍNFIMA CUANTÍA MES ENERO

 PLAN ANUAL DE CONTRATACIÓN INICIAL 2017

 PLAN ANUAL DE CONTRATACIÓN VIGENTE REFORMADO 2017

 › RENDICIÓN DE CUENTAS

PREGUNTAS DE RENDICIÓN DE CUENTAS 2017

 MATRIZ DE PREGUNTAS DE RENDICIÓN DE CUENTAS 2017

 REGISTRO DE ASISTENCIA DE RENDICIÓN DE CUENTAS 2017